如今，越来越多的企业将员工健康管理外包给第三方平台，通过专业的服务，应用现代医疗和信息技术从生理、心理角度对企业员工的健康状况进行维护。那么，健康管理云平台有哪些？比较推荐哪一个？下面就让小编来为大家介绍下：# n: ]* h2 {% K/ Y# F) K
8 g# [( u- }% ~; n ' M2 G _+ B" S* c 据了解，在行业内，国康健康提供数字化健康服务的“基建”平台，能够帮助企业做好数字化管理，更好地洞察企业员工健康风险问题。国康健康与企业合作，员工可通过“员福宝”平台享受管理式体检、全科咨询、电子健康档案等健康管理服务。 , Q/ }) w7 j8 W3 A, b, c! T + Z* y. Y0 W; y; s! \: |/ w& L$ O
国康健康管理云平台可提供图文咨询、电话咨询、视频咨询等形式，为员工提供7X24小时在线的咨询服务，方便的线上互动问询大大提升了员工的使用率，截至目前，线上平台使用率近85%，有效破除了以往企业健康服务“采而不用”的困境。 Y5 S6 n& {" v# u+ o2 @' D4 S2 z4 u6 h8 u
2 R; G9 g3 ?- D" U1 h* y 此外，针对部分员工在体检后需要转诊至医院就医的情况，国康健康管理云平台通过线下“健康管家+医生团队”模式，提供线下就医路径规划与陪护，帮助协调优质医疗资源，配备和连接三甲名医等医疗服务，让健康管理与医院就诊流程更通畅，为企业员工提供了“线上+线下”的健康医疗服务。在助力企业打造健康文化的同时，丰富企业福利选项与形式，推进健康企业建设。 / f8 j H1 U( E! |, _, K [# c4 Y8 y. [& o' D% d
* ]5 `& t0 o: K- n5 r 关于健康管理云平台的推荐，小编就先为大家简单介绍到这里。从文章中我们可以看出，国康健康在服务上的优势十分显著，若企业有此需求，想要深入了解具体服务信息，如医疗团队的资质以及收费情况等等，都可以通过国康健康的官网来进一步咨询获悉。+ X/ G% m5 h: T. U
